Часто слухи — признак зависти конкурентов.
— Ты не можешь взять его. Я тебе запрещаю.
— Тогда у нас проблема. Ты хочешь стать вице-президентом Хиллари. Для этого нужно показать твою счастливую семью. Семью, которая пережила твою измену, потому что твоя жена простила тебя. И продолжает прощать.
— Тебя используют!?
— Я знаю. А кого не используют?!
— Сейчас фирма завалена работой и сотрудники не справляются, вот мы и решили передать часть дел к вам. Я говорила с партнерами, им понравилось, как вы решили дело с наследством.
— Ух ты?! Спасибо...
— Это не крутые дела. Большие фирмы уже не те, конкурентов много.
— Я не крутая фирма. Но, видимо, дела идут в гору, если часть дел отдаете.
— Ты стала сильнее и умнее во многих вещах.
— Это хорошо или плохо?
— Ни то, ни другое. Это необходимо.
— Вы кого-нибудь знаете, Лора, кто может помочь в трудоустройстве? Есть связи?
— Не знаю, наверное, нет...
— Просто так всё устроено. Люди нанимают на работу тех, кого знают. Это не плохо. Просто так и есть.
— Говорят, вы встречаетесь.
— Мы держим это в полной секретности. Даже друг другу об этом не сказали.
Как странно иногда складывается наша жизнь... В переменчивости есть наша трагедия, но в ней же и наши надежды.
Кода четырёхлетний ребенок кричит «дурак», взрослый понимает, что вразумительных обоснований не последует, а на пустое ребячество не обижаются.
Я смотрю, у тебя на каждом углу глаза и уши! Вот, давай, обойди свои углы, найди Ларису Дмитриевну, и передай ей, что ужин стынет!
Cлайд с цитатой